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Testimonio: “Cómo conseguir un empleo en mi área, incluso si todavía soy estudiante en Canadá”

Conseguir un trabajo en su área de especialización es el sueño de todos los estudiantes internacionales que vienen a Canadá. Después de todo, no hay nada mejor que trabajar en lo que nos gusta, ¿no es así? Pero a menudo, cuando para un estudiante, la limitación de 20 horas por semana puede hacer que la búsqueda de este trabajo sea un poco más complicada, ya que las empresas a menudo prefieren personas con disponibilidad de tiempo completo y, por lo tanto, en esta primera etapa, los estudiantes a menudo acostumbran a buscar más puestos de nivel inicial. Sin embargo, con mucho esfuerzo y dedicación, los caminos se abrirán y nosotros de 3RA intercambio tenemos excelentes ejemplos que demuestran este hecho. Uno de ellos es Danilo Sales, de 22 años, nuestro cliente, que es agente de ventas y de reservas de Harbour Air.

Danilo es de Sao Paulo y llegó a Vancouver en diciembre de 2015. «Vine por primera vez en diciembre de 2011 para estudiar Inglés. Pasé dos meses aquí y fue una experiencia increíble, me identificaba mucho con la ciudad. En ese momento yo tenía 17 años, así que tuve que volver a Brasil. Llegué a la universidad, pero yo siempre tenía en mi cabeza que iba a regresar «, dijo.

Formado en Aviación Civil, antes de irse a Canadá trabajó como analista de rentabilidad y ventas con Avianca Brasil. Actualmente, Danilo estudia Administración de Empresas en Douglas College. «El curso de aviación civil es muy específico, así que quería un curso que podría complementar la graduación que tengo en Brasil y que podría abrir más puertas para mí aquí en Vancouver. Yo estuve en 3RA intercambio de Sao Paulo y hablé con Hebe, que me presentó algunas opciones. Elegí Douglas, y no me arrepiento de la elección «, dijo.

Antes de conseguir el trabajo en Harbour Air – Una compañía de hidroaviones en Vancouver – Danilo tenía algunos otros trabajos en la ciudad. «Mi primer trabajo fue aquí en BC Place, el estadio donde se celebran los juegos de los Whitecaps y los BC Lions. Empecé a trabajar en marzo de este año, pero era un trabajo ocasional, sólo trabajaba cuando estaban jugando, es decir, alrededor de cuatro veces al mes, ya que la temporada de BC Lions todavía no había comenzado. Trabajé como cajero en los puestos de comida «, dijo.

Durante el primer semestre en DouglasDanilo prefirió quedarse sólo en este trabajo, ya que todavía estaba adaptándose a la universidad que, según él, hay muchos trabajos y cosas por hacer . «Cuando entré en las vacaciones de verano a mediados de abril, quería encontrar un trabajo de tiempo completo y la primera oportunidad que se presentó fue en un warehouse, pero luego también fui contratado por un restaurante mexicano de comida rápida. Sin embargo, duré muy poco tiempo allí, ya que recibí la propuesta de Aire Harbour, donde trabajo actualmente «, recordó.

De acuerdo con DanielHarbour Air tiene vuelos regulares a algunas ciudades de British Columbia y también vuelos panorámicos en Victoria, Vancouver y Whistler. «Me presenté para el puesto mediante el propio sitio web de la compañía a principios de febrero y no había recibido ningún contacto hasta mediados de abril recibí un correo electrónico del gerente de área de reservas informando que habían abierto nuevos puestos de trabajo para el verano y preguntando si yo estaba interesado en participar en el proceso de selección. Respondí y luego organizamos una entrevista para el martes «, dijo.

Según él, la entrevista duró aproximadamente una hora y al día siguiente el director ya había enviado un correo electrónico agradeciendo y pidiendo referencias, incluyendo algunas que han estado en Canadá. «Le pasé dos referencias de Canadá y Brasil, pero sólo entró en contacto con uno de ellos, de Brasil. Fui contratado el martes siguiente, el mismo día de mi cumpleaños, el 26 de abril. He trabajado tiempo completo durante el verano y cuando mis clases comenzaron de nuevo, empecé a trabajar sólo 20 horas a la semana de que mi visa permite y pasé de temporal a regular «, dijo.

Danilo aprendido con la práctica y combinar el estudio y el trabajo. «En el College hay muchos trabajos y pruebas, pero como mis turnos en el trabajo son regulares, me ayuda mucho. Por otra parte, en mi primer semestre estaba tomando cuatro materias después de eso aprendí y comencé a tomar solo tres materias, creo que fue una buena decisión para ser capaz de manejar el estudio y el trabajo «, dijo.

Antes de conseguir el trabajo, Danilo participó en dos worshops sobre el empleo de 3RA iIntercambio. «Los workshops de 3RA aclaró muchas cosas sobre el mercado de aquí y también sobre cómo hacer un curriculum y una carta de presentación en el modelo canadiense, que era en lo que tenía más dificultades. Brenda – quien es la presentadora – es una persona increíble y después de uno de los workshops que asistí, envié mi hoja de vida para que ella evaluara y ella respondió rápidamente con una retroalimentación sobre los cambios que debería hacer, «dijo.

Para aquellos que buscan empleo en la zona, la punta Danilo es persistir. «No se puede acomodar. Tienes que correr hacia atrás y no limitarse únicamente a un motor de búsqueda. Tienes que entrar en los sitios web de las empresas y el registro, utilizando LinkedinMonster.ca, De hecho, además de asistir a las ferias de empleo que siempre aparecen para el Gran Vancouver. Fui todo lo que apareció. En estas ferias, tendrá contacto directo con el empleador y será capaz de entregar su hoja de vida directamente a ella «, aconseja.

Para aquellos que están recién llegados y la necesidad de combinar el estudio y el trabajo, Danilo tiene otro consejo. «Yo recomendaría principalmente se centran en el estudio y la adaptación a la nueva rutina y luego preocuparse por el trabajo. Eso es lo que hice. Estoy seguro de que la primera mitad de la adaptación era esencial para mí «, dijo.

Para aquellos que buscan empleo en la zona, el consejo de Danilo es persistir. «No se puede acomodar. Tienes que correr hacia atrás y no limitarse únicamente a una herramienta de búsqueda. Tienes que entrar en los sitios web de las empresas y registrarse, utilizando LinkedinMonster.ca, Indeed, además de asistir a las ferias de empleo que siempre aparecen por Vancouver. Fui todo lo que apareció. En estas ferias, tendrá contacto directo con el empleador y será capaz de entregar su hoja de vida directamente a ella «, aconseja.

Para aquellos que están recién llegados y la necesidad de combinar el estudio y el trabajo, Danilo tiene otro consejo. «Yo recomendaría principalmente se centran en el estudio y la adaptación a la nueva rutina y luego preocuparse por el trabajo. Eso es lo que hice. Estoy seguro de que la primera mitad de la adaptación era esencial para mí «, dijo.

Para aquellos que están recién llegados y necesitan manejar el estudio y el trabajo, Danilo tiene otro consejo. «Yo recomendaría principalmente que se centren en el estudio y la adaptación a la nueva rutina y luego preocuparse por el trabajo. Eso es lo que hice. Estoy seguro de que el primer semestre de adaptación fue esencial para mí «, dijo.

Para completar, Danilo dice que el secreto es nunca darse por vencido. «Hemos pasado por muchas dificultades al comienzo de esta nueva vida, pero estoy seguro de que valdrá la pena», agregó.

Primer empleo en Canadá

Primer empleo en Canadá: los más comunes por área de estudio

Muchos estudiantes internacionales vienen a Canadá cada año para hacer cursos de educación superior y esperanza de buscar su primer empleo en Canadá. Sin embargo, debido a que es un país con una realidad totalmente nueva, muchos se preguntan qué tipo de puestos de trabajo estarán disponible después de graduarse.

Pensando en ello, hemos decidido publicar aquí en nuestro blog una investigación desarrollada por el site Workopolis  – especialista de empleo y de carrera en el país – que reveló cuáles son los tipos más comunes de primer empleo entre los graduados en cada área. La encuesta utilizó como fuente las miles de hojas de vida de banco de datos de la página.

Se seleccionaron las áreas más comunes entre nuestros clientes. Si no encuentra su formación aquí, solo haga con clic en este enlace para acceder a la investigación completa.

Vea abajo los tipos de primeros empleos más comunes por área de formación en Canadá:

Accounting and Finance

 

1)Accountant

2) Financial Analyst

3) Accounting Clerk

4) Bookkeeper

5) Accounting Assistant

6) Financial Advisor

7) Manager

8) Analyst

9) Teaching Assistant

10) Auditor

Business Administration

 

1)Financial Analyst

2)Project Manager

3)Business Analyst

4)Manager

5)Consultant

6)Administrative Assistant

7)Account Manager

8)Sales Representative

9)Senior Financial Analyst

10)Accountant

Computer Science

 

1)Software Developer

2) Web Developer

3) Software Engineer

4) Business Analyst

5) Consultant

6) Project Manager

7) Research Assistant

8) Programmer Analyst

9) Application Developer

10) Quality Assurance Analyst

 

Marketing

1)Marketing Coordinator

2)Account Manager

3)Marketing Manager

4)Marketing Assistant

5)Account Executive

6)Sales Associate

7)Project Manager

8)Assistant Manager

9)Marketing Consultant / Analyst

10)Product Manager

 

Lee más: 

Sepa como es la disponibilidad de empleo en Canadá

Usted sabe cuánto gana un profesional de su área en Canadá?

Para comenzar a planificar la nueva vida canadiense, muchas personas tienen la misma pregunta: «? ¿Cuánto cuesta un profesional en mi campo en Canadá». Todo el mundo quiere saber no sólo cuál será su posible salario inicial-, sino también cuáles son las perspectivas para el futuro.

Sin embargo, la mayoría de las veces, las personas no saben dónde buscar estos datos y terminan quedando confundidos. Teniendo eso en cuenta, hemos decidido enumerar aquí algunos datos importantes y, además, presentarles dos sitios que tienen información detallada sobre cada profesión y puede ser muy útil para su planificación.

El primero es el de Statistics Canada. Para aquellos no familiarizados, el sitio es una excelente fuente de búsqueda y allí se puede encontrar el salario promedio por hora por ubicación en Canadá. Son informaciones más generales ya que se le dará es una idea inicial. Véase la siguiente tabla para los datos más recientes:

Ocupaciones Promedio salarial por hora (em CAD)/Julio 2015 Promedio salarial por hora (em CAD/Julio 2016)
0 – Management occupations 39,23 42,28
1- Business, finance and administration occupations 25.06 25.53
2- Natural and applied sciences and related occupations 34.70 35.58
3- Health occupations 28.89 29.43
4 – Occupations in education, law and social, community and government services 30.39 31.75
5 – Occupations in art, culture, recreation and sport 21.71 20.61
6 – Sales and service occupations 16.60 16.35
7- Trades, transport and equipment operators and related occupations 25.06 25,21
8 – Natural resources, agriculture and related production occupations 21.43 20.24
9 – Occupations in manufacturing and utilities 21.06 21,59

 

Si usted no sabe en cuál ocupación su profesión encaja, sólo tiene que buscar el código del NOC (National Occupational Classification) en los sitios web del gobierno. El NOC es un sistema nacional que clasifica y describe todas las ocupaciones en el país. En este sitio, por ejemplo, sólo tiene que introducir el nombre de su profesión (en Inglés) y comprobar el código de cuatro números que aparece en la columna izquierda. El primer número es el área ocupacional. Por ejemplo, para «journalists», el código es «5123», que significa que la profesión se ajuste en el área número 5: «Occupations in art, culture, recreation and sport.» Si lo prefiere, también se puede comprobar esta información en la lista de profesiones ya separadas por ocupación. Simplemente haga clic aquí!

Job Bank

Ahora, si desea obtener información más detallada sobre el salario de su profesión, teniendo en cuenta su formación, provincia escogida e incluso la ciudad, lo ideal es visitar la página web de «Job Bank». La página cuenta con un sencillo sistema de búsqueda, en la que se escribe el nombre de la ciudad, e inmediatamente, se muestra la lista de profesiones con el promedio de los salarios más bajos, medios y altos de cada uno, dejándolo bien informado sobre la realidad del mercado canadiense. Es posible comprobar los salarios en una ciudad específica, la provincia y el promedio a través de Canadá.

Por ejemplo, buscamos «Human Resources Managers» en Vancouver. La primera cosa que hicimos fue escribir el nombre de la ciudad en la pantalla principal. Luego encontramos la profesión en la lista suministrada, y enseguida encontramos que el promedio de los salarios más bajos es de CAD $ 21 por hora, CAD $ 40.87 intermedia y superior, CAD $ 61.03. Al hacer clic en el nombre de la profesión, el sitio también nos da la opción de descubrir los valores de cada región de la provincia de Columbia Británica y en todas las provincias de Canadá. Vale la pena!

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Cómo abrir las puertas para su futuro profesional en Canadá?

¿Quiere trabajar en Canadá y ha escuchado que hacer un curso aquí es una buena manera de empezar su vida profesional?

Ha oído bien.

Canadá es un país de oportunidades que están abiertas las puertas para aquellos que desean trabajar y construir una vida aquí. Pero la verdad es que el país quiere profesionales bien preparados para asumir sus posiciones de trabajo. Por lo tanto, en el momento de la entrevista, valorizan mucho más la hoja de vida de los profesionales que tienen algún tipo de formación en las instituciones de educación superior de Canadá, es la forma de una empresa de garantizar la calidad de la formación de ese candidato.

Además, su estudio le ayudará a construir su networking en Canadá. Al igual que en nuestros países, tener buenas relaciones y contactos también le ayuda mucho aquí. Alguien que recomiende a una persona en un trabajo ya es un punto más que gana esa persona en el proceso de selección. Y durante el curso usted va a conectar con varias personas que están en la misma zona, ya sea los profesores o los estudiantes que ya están trabajando en empresas que pueden contratarlo en el futuro.

Otro punto positivo también acerca de estudiar en Canadá es la capacidad de trabajar cuando se está estudiando programas de tiempo completo y de nivel superior. Esto permite a los estudiantes internacionales que busquen un buen empleo, aumentando las posibilidades y oportunidades de iniciar su carrera. Después de terminado el curso, el mismo estudiante gana aún más tiempo para trabajar, o sea que, durante y después del curso usted tendrá la oportunidad de conseguir un buen trabajo.

Entienda un poco más estos permisos de trabajo durante y después del curso:

 

Durante el curso

Los cursos de formación profesional (técnicos) y la universidad (college, graduado, pos graduado, máster) permiten a sus estudiantes trabajar en Canadá hasta 20 horas a la semana mientras se estudia.

La autorización de los cursos de formación profesional es conocido como Co-Op, tienen permiso de trabajar para los estudiantes de educación universitaria que se llama Off-Campus (porque se puede trabajar fuera la institución educativa), ambos comienzan a contar desde el primer día clase. Los estudiantes universitarios también pueden trabajar 40 horas por semana durante sus vacaciones (si el curso elegido tiene los días festivos).

Tanto el Off-Campus como el Co-Op sólo se aplican a los que están inscritos en escuelas aprobadas por el gobierno canadiense, por lo que su asesor de intercambio 3RA es tan importante, que te llevará a conocer las instituciones correctas de acuerdo con su propósito. Vale la pena recordar que los cursos de idiomas no garantizan permiso de trabajo en Canadá – la regla cambió en 2014.

 

Después de finalizar la carrera

Los estudiantes de los programas de formación profesional serán permitidos trabajar 40 horas a la semana después de la finalización de las clases. El período de la visa dependerá del tiempo de estudio, por ejemplo, aquellos que estudiaron 6 meses van a ser permitidos trabajar 40 horas por semana durante 6 meses también. Los cursos de formación profesional son programas de experiencia laboral. Por lo tanto, su trabajo debe ser parte de su programa de estudios, contando con el apoyo de la escuela, la cual indica las empresas donde se puede trabajar.

En cuanto a los estudiantes que optan por cursos universitarios pueden solicitar el permiso de trabajo post-graduación (PGWP) cuando el programa termine, ya que tiene una duración mínima de 8 meses. El permiso de trabajo se concederá para el mismo periodo de estudio, con un máximo de hasta 3 años. Por ejemplo, si se estudia un grado de cuatro años, su PGWP será de 3 años. Pero la buena noticia es que para los estudiantes que estudian dos años, el gobierno está dando a tres años de PGWP.

Los programas de estudio que ofrecen PGWP es la opción preferida de los estudiantes internacionales que están buscando inmigrar a Canadá. Es de destacar que no todas las universidades y cursos privados pueden garantizar la expedición de este visado, así que de nuevo su asesor de 3RA intercambio le ayudará en esta elección antes de inscribirse.

El Post-Graduation Work Permit se puede requerir al final de la carrera, estando todavía en territorio canadiense – es decir, usted no tiene que regresar a su país para solicitar la nueva visa.

 

La mejor opción de acuerdo a sus objetivos

Si su intención es trabajar con el propósito de emigrar a Canadá, elija un curso que asegura PGWP después de su finalización. Así, usted obtiene lo que necesita y lo que le conviene.

 

Sepa cuales son las 100 «top occupations» en British Columbia

Como ya hemos mencionado en otros textos aquí en el blog, WorkBC es una website con una excelente fuente de información sobre el mercado de trabajo en la provincia de British Columbia. Allí podrá encontrar varios consejos útiles que van desde oportunidades de empleo a los datos sobre la economía y la industria. Y uno de los datos interesantes es la lista de las 100 mejores ocupaciones en la provincia.

De acuerdo con el sitio, la lista se basa en una proyección de apertura de vacantes hasta el 2025 (teniendo en cuenta el crecimiento económico y la tasa de jubilación); el crecimiento de la tasa de empleo; y algunos indicadores del mercado de trabajo, tales como las tasas de desempleo y el uso de seguro de empleo.

Para saber si su profeción está en la lista de las “top occupations” usted sólo necesita ingresar al siguiente link:  https://www.workbc.ca/Labour-Market-Information/Jobs-in-Demand.aspx

Allí encontrará las 20 profesiones más prometedoras que requieren un diploma de bachillerato, o título profesional y / o experiencia laboral significativa, las 24 top occupations que requieren de diploma de bachillerato, grado o título profesional, las 45 profesiones con más oportunidades que necesitan diploma de escuela secundaria o certificado y las 11 principales ocupaciones que requieren sólo un diploma de escuela secundaria y / o formación específica.

Si su profesión se encuentra en ninguna de las listas y desea conocer más detalles al respecto, haga clic en el nombre de su ocupación para ver el perfil completo. Por ejemplo: «restaurant and food service managers» está en la lista. Al hacer clic en la profesión, un gráfico se abrirá indicando factores como el salario promedio, la estabilidad, entre otros. También encontrará una lista de las funciones de trabajo, diversas estadísticas sobre los trabajadores de la zona, una lista de habilidades necesarias, la tasa de empleo para la región de la provincia, la descripción de un día de trabajo, entre otros.
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Interesante, ¿verdad? Además de todo esto, se llega a conocer la historia de su profesión, es decir, si siempre ha estado en la lista y está en riesgo de salir de ella. Las profesiones se dividen por el color y se agrupan en tres grupos: Core List, que incluye 85 ocupaciones que ya estaban presentes en el último informe y se mantienen siendo grandes oportunidades para la década de 2015-2025; Trending Up, que actualmente cuenta con sólo cuatro profesiones que antes no aparecían en la lista, pero fueron agregadas ya que demostraron un crecimiento en las oportunidades para esta década; y, por último, Trending Down, que es un grupo compuesto por 11 de estas profesiones que están mostrando menos oportunidades. Si el número de oportunidades siguen disminuyendo, pueden ser removidas de TOP 100 en el futuro.